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고용노동부 산하기관 업무보고
1.12.(월) 고용노동부 산하기관 업무보고 자료를 붙임과 같이 게시합니다.
2026-01-28 -
[한국장애인고용공단 전북지사] 기간제 근로자[체험형 청년인턴] 채용 공고
한국장애인고용공단 전북지사에서 근무할 기간제 근로자(체험형 청년인턴)를 채용하오니, 능력있는 인재들의 많은 지원 바랍니다.
1. 모집분야
- (육아휴직 대체근로자) 일반직 1명, 직업훈련상담사 2명
- (기간제 근로자) 취업지원상담사 2명
2. 모집인원: 5명
3. 자격기준
- 일반직• 「국가공무원법」제33조(결격사유)에 해당하지 않는 자
• 공단「인사규정」제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
• 접수 마감일 기준 만15세 이상 만34세 이하에 해당하는 자
※ 관련:「청년고용촉진 특별법 시행령」제2조에 따른 청년 미취업자
• 임용시 즉시 근무 가능한 자 (근무 불가능시 합격 취소)
• 한국장애인고용공단 업무 수행이 가능한 자
- 직업훈련상담사
• 국가공무원법」제33조(결격사유)에 해당하지 않는 자
• 공단「인사규정」제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
• 접수 마감일 기준 만15세 이상 만34세 이하에 해당하는 자
※ 관련:「청년고용촉진 특별법 시행령」제2조에 따른 청년 미취업자
• 임용시 즉시 근무 가능한 자 (근무 불가능시 합격 취소)
• 공단 훈련센터 업무 수행이 가능한 자
- 취업지원상담사
•「국가공무원법」제33조(결격사유)에 해당하지 않는 자
• 공단「인사규정」제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
• 접수 마감일 기준 만15세 이상 만34세 이하에 해당하는 자
※ 관련:「청년고용촉진 특별법 시행령」제2조에 따른 청년 미취업자
• 임용시 즉시 근무 가능한 자 (근무 불가능시 합격 취소)
• 해당 전문분야(사회복지, 직업재활, 심리, 상담, 특수교육 관련분야) 학사학위 취득자 또는 관련분야 자격증* 소지자
* 장애인재활상담사, 사회복지사, 직업상담사, 청소년상담사, 평생교육사, 상담심리사, 정신보건사회복지사, 정신보건임상심리사, 임상심리사, 특수교사, 직업훈련교사, 공인노무사
○ 가점사항
• 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조, 「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」 제20조, 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조 및 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조에 의한 취업지원대상자(전형단계별 만점의 5%~10%)
• 「장애인복지법」 제2조에서 정한 장애인(전형단계별 만점의 5%~10%)
* 경증장애인 5%, 중증장애인 10%
※ 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우에 유리한 것 하나만을 적용
○ 우대사항(면접전형시 참고)
• 장애인관련기관* 근무경력이 있는 경우 우대
* 장애인이 주요 고객인 한국장애인고용공단, 장애인복지관, 단체, 시설 등
4. 모집기간 및 지원방법
○ 접수기간: 2026.1.29.(목)~2026.2.5.(목) 12:00까지
○ 제출서류: 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보동의서【소정양식】각 1부
○ 접수방법: 이메일 접수(방문, 우편 접수 불가)
※ 접수 이메일: hanle3232@kead.or.kr
※ 메일제목:
- "일반직 기간제 근로자 지원서_000(본인이름)”
- "직업훈련상담사 기간제 근로자 지원서_000(본인이름)”
- "취업지원상담사 기간제 근로자 지원서_000(본인이름)”※ 마감일 12:00까지 도착 분에 한함. 접수여부 유선확인(☎ 063-240-2432)
※ 응시원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출요구 및 사실여부를 조회할 예정이며, 허위의 내용이 작성·제출된 경우 불합격 처리
5. 계약조건○ 신 분: 기간제 근로자 (체험형 청년인턴)
※ 대체근로자 채용시 사용 사유 (휴직자 조기복귀 등)가 소멸될 경우 근로 계약이 종료될수 있음.
※ 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되는 기간제 근로자로서 정규직 전환 없음.
○ 계약기간
- 일반직: 2026.3.3~2026.12.15
- 직업훈련상담사: 2026.3.23~2026.11.19
- 취업지원상담사: 2026.3.3~2026.12.15※ 근로계약기간은 사업운영 상황에 따라 조정될 수 있음
○ 보 수
- 일반직: 월 2,369,000원(세전, 본인 부담 사회보험료, 중식비, 교통보조비 포함)- 직업훈련상담사: 월 2,416,000원(세전, 본인 부담 사회보험료, 중식비, 교통보조비 포함)
- 취업지원상담사: 월 2,416,000원(세전, 본인 부담 사회보험료, 중식비, 교통보조비 포함)
○ 근무시간: 주 5일 근무, 1일 8시간(09:00~18:00)○ 근 무 지:
- 일반직: 한국장애인고용공단 전북지사 기업지원부 (전북특별자치도 전주시 덕진구 백제대로 751, 뱅크빌딩 11층)
- 직업훈련상담사: 한국장애인고용공단 전북발달장애인훈련센터 (전북특별자치도 전주시 덕진구 백제대로 751, 뱅크빌딩 14층)- 취업지원상담사: 한국장애인고용공단 전북지사 취업지원부 (전북특별자치도 전주시 덕진구 백제대로 751, 뱅크빌딩 11층)
6. 전형방법○ 채용방법: 제한경쟁채용
○ 전형절차: 응시원서 접수 → 1차 서류전형 → 2차 면접전형
※ 각 전형별 개별 통보
7. 전형일정
○ 서류 접수: 2026.1.29.(목)~2026.2.5.(목)
○ 서류 및 면접전형: 2026.2.9.(월)~2026.2.23.(월) 기간 중 실시
※ 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접시험 응시자격 부여
○ 최종합격자 발표: 2026.2.26.(목) 예정
○ 채용예정일:
- 2026.3.3.(화) 일반직, 취업지원상담사 (예정)
- 2026.3.23.(월) 직업훈련상담사 (예정)※ 상기일정은 기관사정으로 변동될 수 있음(변동 시 개별 통보)
8. 제출서류① 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보동의서 [소정양식]각 1부
② 학력 및 자격증명서 1부(해당자에 한함)
③ 가족관계증명서 및 기본증명서 1부
④ 면허 또는 자격증사본 1부(해당자에 한함)
⑤ 취업보호(국가보훈) 대상자 증명서 1부(해당자에 한함)
⑥ 장애인등록증 또는 복지카드 사본(해당자에 한함)
※ ②~⑥ 제출서류: 성별, 연령, 학력을 유추할 수 있는 사항은 삭제하여 서류전형 합격자에 한하여 면접전형 시 사본 제출 (임용 당일 원본 제출)
9. 기타 유의사항
○ 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며, 응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 또는 허위 증빙서 제출 시 합격 또는 임용의 취소 및 향후 5년간 공단 입사시험 응시 자격을 제한하오니 유의 바랍니다.
○ 편의제공이 필요한 경우 해당내용을 입사지원서에 기재 바랍니다.
○ 전형일정은 사정에 따라 변경될 수 있습니다.
○ 블라인드 채용 절차를 운영하고 있으며, 입사지원서 작성시 직무능력과 무관하고 심사위원에게 선입견을 유발할 수 있는 내용 직·간접적 기재는 불가합니다.
○ 기타 자세한 사항은 한국장애인고용공단 전북지사 채용 담당자(☎ 063-240-2432)로 문의하시기 바랍니다.
2026-01-28 -
[한국장애인고용공단 광주지역본부] 체험형 청년인턴(대체근로자 및 기간제근로자) 채용
1. 채용분야
- 직업체험‧일배움과정 운영(대체근로자, 체험형청년인턴) 2명
- 장애인취업성공패키지지원(기간제근로자, 체험형청년인턴) 1명
- 재직자훈련 및 양성훈련 운영 전반(기간제근로자, 체험형청년인턴) 1명
2. 응시자격
(1) 공통자격요건(필수)○「국가공무원법」 제33조에 저촉되지 않는 자
○ 공단 「인사규정」 제12조(결격사유)에 해당되지 않는 자
○ 만34세 이하인 자
○ 임용예정일에 근무가능한 자(근무 불가능 시 합격 취소)
* 본 채용은 체험형 청년인턴 채용으로 응시자는 청년(임용예정일 기준 만15세 이상 만34세 이하)에 해당하여야 합니다.
(2) 채용분야별 자격요건[직업체험‧일배움과정 운영]
○ 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자
- 공단 훈련센터 업무 수행이 가능한 자
- 공단 사무지원직으로 4년 이상 재직한 자
[장애인취업성공패키지지원]
○ 해당 전문분야(사회복지, 직업재활, 심리, 상담, 특수교육 관련분야) 학사학위 취득자 또는 관련분야 자격증* 소지자
*장애인재활상담사, 사회복지사, 직업상담사, 청소년상담사, 평생교육사, 상담심리사, 정신보건사회복지사, 정신보건임상심리사, 임상심리사, 특수교사, 직업훈련교사, 공인노무사
[재직자훈련 및 양성훈련 운영 전반]
○「초중등교육법」 제21조에 따른 특수학교 정교사 자격을 취득하였거나 취득 예정인 자
※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참조
3. 결격사유○「국가공무원법」 제33조에 저촉되는 경우
○ 공단 「인사규정」 제12조(결격사유)에 해당하는 경우
○ 임용예정일 기준 만15세 미만 또는 만34세를 초과하는 경우
○ 임용예정일에 근무가 불가능한 경우
* 본 채용은 청년인턴 채용으로 청년(임용예정일 기준 만15세 이상 만34세 이하)에 해당하여야 합니다.
4. 전형절차/방법○ 접수기간: 2026. 1. 27(화) ~ 2026. 2. 5.(목) 18:00까지
○ 제출서류: 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보동의서 【소정양식】 각 1부
○ 접수방법: 이메일 접수(방문, 우편 접수 불가)
- 접수 이메일: kaggi81@kead.or.kr
※ 메일제목: 아래 내용 참조(지원분야별 상이)
- [직업체험‧일배움과정 운영]직업체험“직업체험‧일배움과정 운영(대체근로자) 지원서_OOO(본인이름)”
- [장애인취업성공패키지지원]“장애인취업성공패키지지원(기간제근로자) 지원서_OOO(본인이름)”
- [재직자훈련 및 양성훈련 운영 전반]
“재직자 훈련 및 양성훈련 운영 전반(기간제근로자) 지원서_OOO(본인이름)”
* 다른 제목으로 메일 보낼 경우 열람하지 않음
※ 마감일 18:00까지 도착 분에 한함. 접수여부 유선확인(☎ 062-448-1121)
- 응시원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출요구 및 사실여부를 조회할 예정이며, 허위의 내용이 작성·제출된 경우 불합격 처리
○ 채용방법: 공개채용
○ 전형절차: 응시원서 접수 → 1차 서류전형(5배수 선발 예정) → 2차 면접전형
※ 각 전형별 개별 통보
○ 서류 및 면접전형: 2026. 2. 9.(월) ~ 2026. 2. 12.(목) 기간 중 실시
※ 서류전형 합격자에 한하여 2차 면접시험 응시자격 부여
○ 최종합격자 발표: 2026. 2. 19.(목) 예정
○ 채용예정일: 2026. 2. 23.(월) 예정
※ 상기일정은 기관사정으로 변동될 수 있음(변동 시 개별 통보)
※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참조
5. 우대사항
(1) 가점사항○ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에서 정한 취업지원 대상자: 전형단계별 만점의 5%∼10%
- 단, 국가유공자에 대한 가산점 부여는 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』 제29조 및 제31조에서 정한 바에 따름
○ 「장애인복지법」 제2조에 따라 등록한 장애인: 전형단계별 만점의 5% 적용
- 단, 중증장애인은 전형단계별 만점의 10%
- 중증장애인 기준은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에서 정한 바에 따름
※ 단, 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우, 본인에게 유리한 것 하나만 가산 적용
(2) 우대사항(모집분야 “장애인취업성공패키지지원”에만 해당, 면접전형시 참고)
○ 장애인관련기관* 근무경력이 있거나 취업성공패키지 업무를 수행한 경력이 있는 경우 우대
* 장애인이 주요 고객인 한국장애인고용공단, 장애인복지관, 단체, 시설 등
2026-01-27
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고용노동부 산하기관 업무보고
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