직장 내 장애인 인식개선 교육의 효과성 측정 및 향후 제도 개선을 위하여 설문조사를 실시하오니, 많은 관심과 참여 부탁드립니다.

조사에 참여해주신 분들 중 추첨을 통해 소정의 상품을 드립니다.

(당첨자는 10.30. 직장 내 장애인 인식개선 교육 포털 공지사항에 공지)



[조사기간] 2026.10.12(월)~2026.10.23(금)



[조사대상] 사업주 및 근로자



[참여방법]

 1. 아래 URL 주소로 접속하거나

(설문참여 URL: https://vo.la/fyFRuN)



 2. 첨부파일의 QR코드를 휴대폰 카메라로 스캔하여 온라인 설문 참여

1. 채용분야

 ○ 대체근로자(육아휴직 대체 체험형 인턴(경북))

   - 발달장애인훈련센터 교사직 관련 업무 전반: 1명

2. 응시자격

 ○ 결격사유

   -「국가공무원법」제33조에 저촉되는 자

   - 공단「인사규정」제12조(결격사유)에 해당되는 자

   - 만 18세 미만인 자(단, 친권자 또는 후견인의 동의서 제출자는 제외)

   - 임용 예정일에 근무할 수 없는 자

     ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참조

 ○ 자격요건

   - 컴퓨터 프로그램(엑셀 및 한글) 사용 및 전화 업무가 가능한 자

   -「초중등교육법」 제21조에 따른 특수학교 정교사 자격을 취득하였거나 취득 예정인 자 (접수 마감일 기준으로 보유 여부 판단)

     ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참조

3. 전형절차 및 일정

 ○ 접수기간: 2026. 10. 12.(월) ~ 10. 21.(수) 낮 12:00까지

 ○ 제출서류: 응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보동의서【소정양식】각 1부

 ○ 접수방법: 담당자 이메일(bo4@kead.or.kr) 접수(방문 및 우편 접수 불가)

   - 메일제목: 체험형 인턴 지원서_교사직_OOO(본인 이름)

   - 제출 후 접수 여부 담당자 유선 확인 요망(☎053-288-1592)

   - 마감일 낮 12:00까지 정상 도착분에 한함

   - 응시원서 작성내용에 대하여 추후 증빙서류 제출요구 및 사실여부를 조회할 예정이며, 허위의 내용이 작성·제출된 경우 불합격 처리

 ○ 1차(서류)전형(5배수): 2026. 10. 22.(목) 예정

  ※ 서류 전형 합격자 발표: 2026. 10. 22.(목) 예정

 ○ 2차(면접)전형(1배수): 2026. 10. 26.(월) 예정 

 ○ 최종합격자 발표: 2026. 10. 27.(화) 예정

   ※ 상기일정은 기관사정으로 변동될 수 있음

   ※ 자세한 사항은 첨부된 채용공고문 참조

4. 가점사항

 ○ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제29조에서 정한 취업지원 대상자: 전형단계별 만점의 5%∼10%

   - 단, 국가유공자에 대한 가산점 부여는 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』 제29조 및 제31조에서 정한 바에 따름.

 ○ 「장애인복지법」 제2조에 따라 등록한 장애인: 전형단계별 만점의 5% 적용

   - 단, 중증장애인은 전형단계별 만점의 10%

   - 중증장애인 기준은 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에서 정한 바에 따름.

 ○ 상기 가점사항 중 2개 이상의 조건이 중복되는 경우, 본인에게 유리한 것 하나만 가산 적용

5. 근무지

 ○ 한국장애인고용공단 경북발달장애인훈련센터

   - 발달장애인훈련센터 교사직 관련 업무 전반: 경북 구미시 송정대로73, 7, 8층