교육훈련 > 맞춤훈련센터

맞춤훈련센터 프로세스
구분	세부내용	기관
① 사업안내	의무고용 대상 사업체 위주로 맞춤훈련 사업체 개발	센터
② 사업체 직무분석	직무내용, 장애인 근무 적합성, 근무환경 등을 반영	센터
③ 훈련과정 설계	사업체 직무에 맞춘 훈련과정 설계 · 훈련기간 : 사업주의 희망에 따라 최소 1개월(120시간) 이상, 1년 이내 · 훈련과정 : 업체에서 요구하는 고용가능 직무단위에 맞추어 훈련과정설계(업체 요구시 인성·사회성 교육 포함)	센터
④ 훈련약정 체결	공단(맞춤훈련센터)과 맞춤훈련 예정 업체 간 훈련 약정 체결 · 훈련직종, 훈련인원, 훈련기간, 훈련내용, 채용 예정일자 포함	기업/센터
⑤ 훈련생 모집 및 선발	· 훈련대상 : 구직 등록 장애인으로서 기업체에서 요구하는 채용 조건 및 직무에 적합한 자(취성패 2단계 대상자 포함) · 선발 : 약정업체 선발기준에 따라 업체에서 선발	센터/기업
⑥ 맞춤훈련 실시	기업체 직무 훈련과정 설계에 따라 맞춤훈련 실시	센터
⑦ 수료	맞춤훈련 수료 및 채용	센터/기업
⑧ 사후지원	수료 후 1년간 사후지원 실시, 미취업자의 경우 구직상담(분기1회 이상)	센터

맞춤훈련센터 프로세스

구분

세부내용

기관

① 사업안내

의무고용 대상 사업체 위주로 맞춤훈련 사업체 개발

센터

② 사업체 직무분석

직무내용, 장애인 근무 적합성, 근무환경 등을 반영

센터

③ 훈련과정 설계

사업체 직무에 맞춘 훈련과정 설계