한국장애인고용공단 로고

화상키보드 안내 검색
    • 블로그
    • 페이스북
    • 포스트
> 공단소개 > 윤리·인권경영 > 윤리경영 > 윤리경영 추진체계

윤리경영

장애인 고용에 대한 전문성과 경쟁력을 갖춘 신뢰받는 공단이 되겠습니다. 정보공개 탭
  • 윤리경영 추진체계
  • 윤리지침
  • 윤리경영 주요활동

윤리경영 추진체계

  • 미션
    안전하게 일할 기회와 여건을 넓혀
    장애인과 함께 일하는 사회를 만듭니다.
  • 비전
    신뢰받는 장애인 고용서비스 전문기관
  • 핵심가치
    장애 감수성
    (공감, 안전)
    시장 친화성
    (소통, 열정)
    조직 투명성
    (공정, 신뢰)
  • 윤리경영
    비전
    고객의 꿈을 함께 여는 클린 공단 구현
  • 윤리경영
    목표
    종합청렴도 2등급
  • 추진전략
    윤리경영
    체계 강화
    투명하고
    공정한
    조직문화 정착
    내부견제
    시스템
    체계적 운영
    인권경영
    실행 고도화
  • 실행과제
    윤리경영 실천조직 강화 윤리규범 정비 및 전사적 윤리경영 실천 윤리의식 내재화 확대
    전사적 참여 기반의 청렴문화 확립 기관운영 투명성 강화 부패취약분야 투명성 제고
    반부패시스템 강화 공직기강 확립을 위한 청렴감찰 활동 강화 사전 예방적 감사활동 강화 및 정기 사후관리
    인권경영 추진체계 강화 인권존중 활동 확대 인권침해 구제절차 개선
  • 성과지표
    윤리경영
    종합수준진단
    종합청렴도
    평가
    감사만족도
    조사
    KEAD
    인권경영지수
  • 실행부서
    사회적가치팀
    운영지원부,
    감사실
    (청렴감찰팀)
    감사실
    (청렴감찰팀)
    인재개발부

담당자 : 사회적가치팀 김소담  |   전화번호 : 031-728-7340   |   FAX : 050-3470-0003

정보에 만족하십니까?                    정보 만족도 보내기