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한국장애인고용공단 고용개발원, 연구과제 최종보고회 개최게시물의 읽기 페이지입니다.
제 목 한국장애인고용공단 고용개발원, 연구과제 최종보고회 개최
등록일 2021/11/17 조회수 189
내용

한국장애인고용공단 고용개발원, 연구과제 최종보고회 개최
- 장애 인정기준 확대에 따른 고용서비스 개선방안 등
16개 정책과제 연구 결과 발표 -

□ 한국장애인고용공단 고용개발원(원장 김언아, 이하 ‘고용개발원’)은 11월 16일(화)부터 17일(수)까지 양 일간 ‘2021 연구과제 최종보고회’를 개최하였다.

      ※ 고용개발원은 매년 중·장기 장애인 고용정책 수립 및 집행을 지원하기 위한 연구과제를 선정하여 수행함

    ○ 올해 최종보고회는 고용노동부(비대면 화상회의), 공단 본부 사업부서, 고용개발원 연구원 등 총 60명이 참여한 가운데 최종 보고, 질의응답, 토론 등의 순으로 진행했다.

□ 올해 추진된 연구과제 중 주요 주제를 살펴보면 △포스트 코로나 시대의 장애인 고용 전망과 과제 △구직 연령대 비율이 높은 발달장애인의 고용안정 지원방안 △장애인근로자 내일채움공제 사업 도입 방안 등 현재 당면한 과제를 중심으로 진행되었다.


<2021년 고용개발원 연구과제 목록>

1. 시청각장애인 고용을 위한 인적서비스 지원 방안
2. 발달장애인 고용안정 지원방안
3. 최저임금 적용제외 근로장애인 전환지원 사업 평가 연구
4. 포스트 코로나 시대의 장애인 고용 전망과 과제
5. 장애인정기준 확대에 따른 고용서비스 개선 방안
6. 장애인 근로자 재택근무 지원방안
7. 장애인고용촉진 및 직업재활법 개정 연구
8. 장애인 신규고용촉진 장려금 제도 도입 방안
9. 장애인근로자 내일채움공제 사업 도입 방안
10. 기업의 장애인 채용 실태 분석 및 활성화 방안
11. 사업주 지원제도 개선방안
12. 장애인 표준사업장 활성화 방안 연구
13. 정규직 장애인 고용기업 지원방안 연구: 고용장려금 제도를 중심으로
14. 직장 내 장애인 인식개선 교육효과 연구
15. 산업변화에 따른 전국장애인기능경기대회 종목 연구
16. 저소득층 장애인의 취업지원 서비스 활성화 방안

□ 고용개발원은 이번 최종보고회 보고 내용과 토론 등 실무자 의견을 종합적으로 검토한 뒤 데이터 보완 및 수정을 거쳐 12월말 연구과제 보고서를 발간하고 고용개발원 홈페이지(http://edi.kead.or.kr)에 게시할 예정이다.

□ 고용개발원 김언아 원장은 “이번 최종보고회에서 공유한 다양한 의견을 더해 지난 10개월 동안 진행한 연구용역의 완성도를 높일 것”이라며 “앞으로도 합리적인 장애인 고용정책이 수립될 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 말했다.

첨부파일 211117 한국장애인고용공단 고용개발원, 연구과제 최종보고회 개최.hwp다운로드211117 한국장애인고용공단 고용개발원, 연구과제 최종보고회 개최.hwp 다운로드 바로보기
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